La pandemia por COVID-19 continúa azotando a muchos países pero, gracias a la implementación de las vacunas, poco a poco la situación vuelve a la normalidad. En ese sentido, Ubisoft ya explicó sus planes de cara al futuro sobre el regreso de sus empleados a las oficinas.
Como informó el prestigioso periodista Jason Schreier, Ubisoft mandó un correo electrónico a sus empleados donde notificó que se optará por un modelo de trabajo “híbrido y personalizado”. De esta manera, las oficinas continuarán como el pilar central de la compañía y “solo un pequeño número de personas” podrán trabajar de forma remota todo el tiempo.
Ubisoft explicó los planes de reingreso a las oficinas
Anika Grant, directora de personal de Ubisoft, detalló en el sitio web de la compañía la forma en que se laborará en los próximos meses. Allí, se explicó que el enfoque de trabajo será híbrido, lo que permitirá a la mayoría de empleados trabajar en casa y en la oficina.
Se explicó que, gracias a su naturaleza o a las limitaciones técnicas, algunos puestos de trabajo se efectuarán todo el tiempo en las oficinas. Por su parte, solo “un pequeño número de roles e individuos serán elegibles para el trabajo completamente remoto”.
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La directora de personal explicó que, en los próximos meses, los médicos determinarán cuando las oficinas podrán reabrir y cómo se administrará el reingreso de los empleados para que sea seguro.
Los líderes, las funciones de la sede y el departamento de recursos humanos determinarán cuáles roles o personas deben estar siempre en la oficina y quienes tienen la posibilidad de trabajar de manera remota todo el tiempo. Así mismo, los gerentes trabajarán con los equipos para asignar los días en los que es necesario que la mayoría del personal esté en las oficinas y en cuáles es opcional.
Por último, Anika Grant comentó que buscarán que estos acuerdos de trabajo empiecen a partir de septiembre de 2021, pero es posible que algunas oficinas comiencen antes o después.
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